プレイヤーからリーダーへのマインドセット転換
2022 01/26 (水) 10:00-12:00
「チームリーダーのための6つの実践プラクティス」は、マネージャーがリーダーとして成功するために必要な能力と自信を身につけることを目標に設計されたプログラムです。
| 1. リーダーとしてのマインドセットに変える | リーダーとしてのチームの成功を最大化する考え方と行動への切り替えを行う。 |
|---|---|
| 2. 定期的に1on1を持つ | 定期的に1on1を行うことで、チーム・メンバーの課題に対する理解を深め、彼らが自ら課題を解決できるようサポートし、エンゲージメントを高める。 |
| 3. 成果を得るためにチームを整える | チームの目標と結果を明確にし、適切なレベルのサポートを提供しながらチーム・メンバーに役割を任せます。 |
| 4. フィードバックのカルチャーを創り出す | チーム・メンバーの能力を高め、自信を深めるフィードバックを与える。また、周囲のメンバーに自分へのフィードバックを求めることで、自分自身のパフォーマンスを向上させる。 |
| 5. 変化を通してチームを導く | チーム・メンバーが変化に対応しながら迅速に業務を進め、より良いパフォーマンスを達成するのを支援するのに役立つ具体的な行動を見極める。 |
| 6. 自分の時間とエネルギーをマネジメントする | ウィークリー・プランニングで最重要課題に集中し「5つのエネルギー・ドライバー」を活用することで、効果的なリーダーとして役割を果たす能力を強化する。 |
2022 01/26 (水) 10:00-12:00
