フレキシブル：対面セッション、ウェビナー、オンライン自主学習（eラーニング）など、

                            必要に応じてさまざまな学習形態を柔軟にご利用いただけます。

インパクト：    フランクリン・コヴィーの主要コンテンツを自由に組み合わせたりアレンジを

                            加えることで、企業が抱えるさまざまな問題解決のニーズにしっかりと

                            応えていきます。さらに一過性のものではなく継続的な学習・実践プロセスに

                            落とし込むことで、行動変容、習慣化につなげます。

バリュー ：     年間ライセンス契約という形を通して、社員一人当たりのコストを今までよりも

                          ずっと抑えることが可能になります。